経営理念

当社はこれまで「社是※１」「私たちの社会的使命 ※２」という経営理念を掲げ、組織の存在意義を示し、多くの価値を社会に提供してきました。

これらに使われてきた「幸福」と「動物の価値」は継承したい言葉と位置づけ、新たな経営理念の中でも生き続けています。そして新たな価値観として「グローバル」を加えました。これを「つながるすべての人々」と表現し、日本のみならず世界中のステークホルダーの幸福に貢献していくという想いを込めています。

※１ 社是：畜産先進国のアメリカ視察で動物薬メーカーの使命に気づきを得、1966年に制定。
「畜産界になくてはならぬ会社にしよう　ここで働くものが ここにつながるものが すべて幸福になる会社にしよう」

※２ 私たちの社会的使命：「新創業時代」と銘打った2001年に制定。
「動物が人間にもたらす恵みを豊かにすること、その動物のためになること　私たちは、常に動物の価値を高め、社会の幸せに貢献します」

私たちが果たすべき使命であり、ありたい姿を定義したものが「経営理念」です。
その実現の土台となるのが、「基本原則」「ゼノアック・プロミス」「行動指針」になります。

「基本原則」は私たちが大切にすべき価値観であり、それを社会やお客様との約束として示したのが
「ゼノアック・プロミス」です。

そして、最後の「行動指針」は経営理念やプロミスを実現するために私たちが日々どう行動すべきかを示しています。

当社の社員に求める基本的な考え方や価値観を、4つの言葉に集約し表現しています。

感謝と真心

は、創業者の時代から継承してきた、お客様、社員とその家族、提携先・取引先、社会そして動物に対する感謝の気持ちを忘れないという精神です。

先取の精神

は、時代の流れを読み、時代を作っていくためには、自らが積極的に挑戦し新たな価値を生み出していく意識が必要で、誰よりも早く新しいことに取り組むことを求めています。

境界なき共創

は、世界中のパートナーとの多元的な協働により、より多くの研究開発、事業開発の機会と可能性を生み出すことを目指します。

治生産業順正法（じしょうさんごうしょうぼうにじゅんず）

は、法令の遵守にとどまらず、人間として正しい行動が大切であると、これまでも継承されてきました。これからの事業においても重要な言葉と位置づけています。

動物がもたらす恵みを
世界の人々と分かち合うために。
私たちは、たゆまぬ研鑽を重ね
常に可能性を探求し、
動物の価値を高めることで
お客様と社会のニーズに応えます。 そして、動物にとっての健やかな
環境と一人ひとりの心安らぐ
豊かな暮らしを支えます。

当社外に対する明確な意思表明として、新たにブランドプロミスを策定しました。
経営理念で描く姿の実現のために、将来にわたって当社が実行していくことをここに宣言し、お客様や社会に対して約束します。

モラルを大切にし、法令や社会のルールを守ります。
お客様の立場で真摯に考え、期待以上の価値で応えます。
既成の概念に捉われず、力を合わせて製品・サービスの質を高めます。
多様な価値観や個性を尊重し、高め合える信頼関係を築きます。
受け継いだ想いを育み、独自能力を磨き続けます。
広い視野で先を見据え、失敗を恐れず可能性に挑戦します。
現状に満足せず、志を高くもって自己成長に努めます。
つながる人々と動物に、常に感謝の気持ちで接します。

経営理念やプロミスを実現するために私たちが日々どう行動すべきかを示した8つの行動指針です。